16:32 - Urfa Valiliği’nden kuran kursundaki darp olayı ile ilgili açıklama
16:06 - Milletvekili Cevheri, Urfa’nın taleplerini Bakan Yanık’a iletti
15:51 - 3 Türk askeri şehit düştü! Şehitlerin isimleri belli oldu
15:48 - Urfa sınırında 7 terörist öldürüldü
14:20 - Urfa’da Kur’an kursunda çocuklara şiddet uygulayan hoca adliyede
12:42 - Play Off müsabakalarında heyecan dorukta
12:27 - Urfa’da viraja hızlı girince kaza yaptı
11:36 - Harran MYO’da iki farklı turnuva
11:18 - Urfa’da Kur’an Kursu’nda çocuk döven ‘dayakçı hoca’ gözaltında
11:00 - Urfalılar İstanbul’da silahla çatışmıştı, sebebi belli oldu!
Sağlık çalışanlarına yönelik kasten yaralama suçlarında tutuklu yargılamayı sağlayan yasa teklifi, Türkiye Büyük Millet Meclisi’nden geçti. Konuyla ilgili sosyal medya hesabından paylaşımda bulunan Sağlık Bakanı Fahrettin Koca, “Milletvekillerimize teşekkür ediyoruz” dedi.
O karar meclisten geçti mask
Kadına ve sağlık çalışanlarına karşı şiddeti önlemesi amacıyla hazırlanan yasa teklifi, Adalet Komisyonu’nda kabul edildi. Bugün Meclis Genel Kurulu’nun gündemine gelen yasa teklifi, milletvekillerinin çoğunluk oyuyla kabul edildi. Yasa kapsamında sağlık çalışanlarını kasten yaralayanların tutuklu yargılanmasının önü açılacak. Ayrıca kılık kıyafetle iyi hal indirimi kaldırılacak.
BAKAN KOCA’DAN ART ARDA PAYLAŞIMLAR
Sağlık Bakanı Fahrettin Koca da Meclis’ten geçen yeni sağlık yasası hakkında sosyal medya hesabından paylaşımlarda bulundu. Koca, “Sağlık çalışanlarına yönelik kasten yaralama suçlarında tutuklu yargılamayı sağlayan, sağlıkta kamu hizmetini engelleme suçunu ise daha ağır cezaya çarptıran kanun maddesi Meclis’te kabul edildi. Milletvekillerimize teşekkür ediyoruz. Hayırlı olsun” dedi.
“KIYAFET, İYİ HAL İNDİRİMİ SAYILMAYACAK”
Sağlıkta kasten yaralama suçlarında tutuklu yargılamayı sağlayan düzenleme, bunun yanı sıra, failin ceza indirimi amacıyla duruşmada kılık kıyafetine özen göstermesi, takım elbise giymesi, kravat takması gibi şekli tutum ve davranışlarını iyi hal indirim nedeni sayılmayacak.”
kaynak urfanatik.